La rivista
Elenco completo degli Articoli PDF in vendita
Assicurate una crescita organica alla vostra azienda
- di Ken Favaro, David Meer, Samrat Sharma
- Strategia e Concorrenza
Scoprite il vostro nuovo core business
- di Chris Zook
- Strategia e Concorrenza
Siate un leader migliore, avrete una vita più ricca
- di Stewart D. Friedman
- Self Management
Verso il prossimo mercato in espansione: l’Africa
- by Mutsa Chironga, Acha Leke, Susan Lund, Arend van Wamelen
- Globalizzazione/Imprese globali
Come creare il luogo di lavoro migliore del mondo
- di Rob Goffee e Gareth Jones
- Risorse Umane e Organizzazione
I dati dei clienti: progettare creando trasparenza e fiducia
- di Timothy Morey, Theodore "Theo" Forbath e Allison Schoop
- Innovazione e Tecnologia
«Dobbiamo comportarci come se avessimo l’acqua alla gola»
- Intervista di Adi Ignatius a Meg Whitman, CEO di Hewlett Packard Enterprise
- Interviste
Come vincere nei mercati emergenti: lezioni dal Giappone
- di Shigeki Ichii, Susumu Hattori, David Michael
- Globalizzazione/Imprese globali
L'azienda guidata dalle promesse
- di Donald N. Sull, Charles Spinosa
- Risorse Umane e Organizzazione
Una IT realmente semplice
- di David M. Upton, Bradley R. Staats
- ICT e Internet
Come integrare il rischio nel modello di business
- di Karan Girotra, Serguei Netessine
- Strategia e Concorrenza
Nella terra di mezzo: le strategie globali delle aziende israeliane
- di Jonathan Friedrich, Amit Noam e Elie Ofek
- Globalizzazione/Imprese globali
I due elementi chiave di un'impresa sostenibile
- di Roger Martin e Sally Osberg
- Innovazione e Tecnologia
Aumentate il ritorno sui vostri fallimenti
- di Julian Birkinshaw e Martine Haas
- Risorse Umane e Organizzazione
Capire il consumatore arabo
- di Vijay Mahajan
- Globalizzazione/Imprese globali
Industry 4.0 in Italia: evoluzione e rivoluzione
- di Josef Nierling e Giovanni Notarnicola
- Economia e Società
Un nuovo modello per la pianificazione strategica in università
- di Andrea Beretta Zanoni, Paolo Borzatta
- Economia e Società
Conoscere i futuri trend di mercato senza interrogare il consumatore
- di Egeria Di Nallo
- Marketing e Vendite
I compiti del "nuovo" CCO a sostegno degli obiettivi aziendali
- di Toni Muzi Falconi
- General Management
Gestire gli stati mentali per aumentare le performance
- di Stefano Petti, Alexander Caillet e Jeremy Hirshberg
- General Management
Relazioni industriali a passo di milonga
- di Gustavo Bracco
- Economia e Società
Immaginare il futuro con il modello DRIVE
- di Mark Esposito e Terence Tse
- Risorse Umane e Organizzazione
La Data Driven Company: opportunità e modello di evoluzione
- di Marco Fregonese, Marco Curiotto, Serena Caslini ed Emanuela Valle
- Strategia e Concorrenza
Imparare ad amare il networking
- di Tiziana Casciaro, Francesca Gino e Maryam Kouchaki
- Risorse Umane e Organizzazione
Prevedere, che passione!
- di Enrico Sassoon
- Economia e Società
Cambiamento e imprenditorialità
- di Enrico Sassoon
Come avviare una rivoluzione imprenditoriale
- di Daniel Isenberg
- Economia e Società
L’organizzazione guidata dalle decisioni
- di Marcia W. Blenko, Michael C. Mankins e Paul Rogers
- Strategia e Concorrenza
Cambiare per cambiare
- di Freek Vermeulen, Phanish Puranam e Ranjay Gulati
- Strategia e Concorrenza
Il paradosso della produttività
- di Tony Schwartz
- Risorse Umane e Organizzazione
Strategie verdi
- di Gregory Unruh e Richard Ettenson
- Strategia e Concorrenza
Il premio della coerenza
- di Paul Leinwand e Cesare Mainardi
- Strategia e Concorrenza
Siete degli alti potenziali?
- di Douglas A. Ready, Linda Hill e Jay A. Conger
- Risorse Umane e Organizzazione
Regole cinesi
- di Lynn Paine
- Globalizzazione/Imprese globali
Quando arriva il nuovo CEO
- di Kevin P. Coyne, Edward J. Coyne Sr
- Leadership
Laboratori virtuali di leadership
- di Byron Reeves, Thomas W. Malone, Tony O’Driscoll
- Leadership
Come P&G ha triplicato il suo tasso di successo nell’innovazione
- di Bruce Brown, Scott Anthony
- Innovazione e Tecnologia
Fate della vostra azienda una fucina di talenti
- di Douglas A. Ready, Jay A. Conger
- Leadership
La scienza del pensiero intelligente
- Una conversazione con John J. Medina
- Interviste
A caccia di talenti straordinari
- Una conversazione con Daniel J. Socolow
- Interviste
La voglia di vincere a ogni costo
- di Deepak Malhotra, Gillian Ku, J. Keith Murnighan
- Leadership
Fissare il prezzo per creare valore condiviso
- di Marco Bertini, John T. Gourville
- Strategia e Concorrenza
Strategie per sfondare nei mercati più protetti
- di David J, Bryce, Jeffrey H. Dyer
- Strategia e Concorrenza
L’ imperativo della crescita
- di Vittorio Terzi
- Strategia e Concorrenza
Come prevenire i conflitti nel team
- di Ginka Toegel e Jean-Louis Barsoux
- Risorse Umane e Organizzazione
Quattro modi per risolvere i problemi delle banche
- di Sallie Krawcheck
- Governance
